Wortkrieg: “Compliance”
Was ist “Compliance”?
Das Wort “Compliance” beschreibt im unternehmerischen Umfeld (nicht nur da, aber im Wesentlichen ist es mir von dort bekannt) die Einhaltung von Regeln, die von Unternehmensseite aufgestellt wurden. Dies betrifft Sicherheitsrichtlinien innerhalb der IT (Stichwort Datenschutz), aber auch Verhaltensmaßregeln im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen. Weitere Bereiche klammere ich an dieser Stelle bewusst aus, obgleich für diese selbiges gilt.
Ich beziehe mich in diesem Artikel ausschließlich auf Verhaltensmaßregeln. Richtlinien, Gebote, wie auch immer man sie nennen mag, unterliegen natürlich je nach Organisation der Willkür der Definierenden, den einzig festen Rahmen bietet hier das geltende Recht. Dennoch steht es Unternehmen frei, Verhaltensmaßregeln bewusst streng zu definieren, ohne dass sie gegen Rechte der Mitarbeiter verstoßen. Gerade in größeren Unternehmen wurden in den vergangen Jahren spezielle “Compliance Officer” ernannt, die sich Tag ein Tag aus mit “Compliance Management” befassen. Regeln definieren, überwachen und entsprechende Verstöße ahnden.
Kurzum, “Compliance” ist so etwas wie die Polizei im Unternehmen.